Новият OnePlus 5 се предлага с много готини функции и една от тях е частният режим. Идеята зад частния режим е да предостави на потребителите функция, която те могат да използват за лесно и сигурно скриване на техните снимки и видеоклипове. Едно от предимствата на личния режим е, че той отговаря на всички въпроси за поверителност, така че не е необходимо да купувате приложение от вашия Google Play Store, за да направите снимката или видеоклиповете си лични. Всеки медиен файл, който добавите в личния си режим, ще бъде достъпен само за вас и всеки друг човек, който има вашата парола. Следвайте ръководството по-долу, за да конфигурирате частен режим на вашия OnePlus 5.
Как да активирате частен режим в OnePlus 5
- Използвайте пръстите си, за да плъзнете надолу от горната част на екрана, за да имате достъп до списък с опции
- Намерете частен режим от списъка с опции
- Когато влизате в личния режим за първи път, ще бъдете помолени да регистрирате пин код. Този код ще бъде заявен всеки път, когато искате да влезете в частен режим, така че не забравяйте да го забравите
Деактивиране на частен режим в OnePlus 5
- Използвайте пръстите си, за да плъзнете надолу от горната част на екрана на вашето устройство, за да намерите списък с опции
- Намерете и кликнете върху частен режим
- Това трябва да върне вашия OnePlus 5 в стандартен режим
Как можете да добавяте и премахвате файлове от частен режим на OnePlus 5?
Функцията за частен режим в OnePlus 5 работи с много медийни файлове, включително изображения и клипове. Използвайте стъпките по-долу, за да добавите поддържани файлове в частен режим на OnePlus 5:
- Активирайте частен режим
- Намерете изображението или файла, който искате да включите в частен режим
- Кликнете върху файла и докоснете иконата на менюто, поставена в горната дясна част
- Кликнете върху „Преместване в частно“
Посоченото по-горе ръководство ще ви помогне да настроите вашия личен режим на вашия OnePlus 5. Освен това ще научи как да добавяте файлове в частен албум, който може да бъде достъпен само в частен режим.
